Készülékgyártási alkalmazott (m/f/d)

Szeretnél egy olyan munkát, ami tényleg számít? Üdvözöljük a Meggernél!

Nálunk nem csupán a technika a lényeg – hanem a pontosság, a felelősségvállalás és a minőség. Baunach-i telephelyünkre motivált munkatársakat keresünk a berendezésgyártás területére.

Jól hangzik? Akkor jelentkezz most - várjuk a jelentkezését!

Egy célzott bevezető program után a következő feladatokért lesz felelős:

  • Elektromechanikus alkatrészek és rendszerek összeszerelése műszaki rajzok, alkatrészlisták és munkavégzési utasítások alapján 

  • Készülékek és rendszerek végszerelése 

  • Mérőrendszerek bekötése az áramköri és kapcsolási rajzok szerint - különös tekintettel a minőségre és a funkcionalitásra. 

  • Ellenőrzés és beállítás: elektronikus alkatrészek és készülékek működésellenőrzése, beállítása és végső ellenőrzése 

  • A gyártási folyamat során a minőségi előírások betartásának biztosítása 

Az Ön profilja:

  • Befejezett képzés eszköz- és rendszerelektronikusként, ipari elektronikusként vagy ehhez hasonló szakon

  • Előnyt jelent a jó forrasztási ismeret

  • Műszaki gyártási dokumentumok (összeszerelési tervek, áramköri rajzok, kapcsolási rajzok, alkatrészjegyzékek stb.) magabiztos kezelése.

  • Szakmai tapasztalat a vonatkozó területen

  • Megjelenését és munkáját függetlenség, rugalmasság, rugalmasság és magas szintű minőségtudatosság jellemzi.

  • Előnyt jelent az angol nyelvtudás

Előnyök:

  • Rugalmas munkaidő - az Ön élete, az Ön ideje!
  • Továbbképzési lehetőségek - Továbbképzési költségvetéssel támogatjuk a fejlődését.
  • Céges egészségbiztosítás és csoportos balesetbiztosítás - az Ön egészsége fontos számunkra
  • Egészségfejlesztés - a fitnesz-támogatásoktól az egészségnapokig
  • Céges nyugdíjrendszer - Önnel együtt gondolkodunk a jövőről
  • JobRad lízing - környezetbarát és alkalmas az útra
  • Munkavállalói rendezvények és vállalati kedvezmények - mert a szórakozást nem szabad elhanyagolni
  • Családbarátság

A Meggerről:

A Megger több mint 135 éve fejleszt innovatív tesztelési és mérési megoldásokat az energiatechnológia számára. Globális piacvezetőként technológiáink biztosítják a biztonságos és megbízható energiaellátást - a transzformátorok vizsgálatától a kábelhibák lokalizálásáig.

A világszerte 9 gyártási helyszínen 1900 alkalmazottal az innovációt a gyakorlattal ötvözzük, és olyan munkakörnyezetet teremtünk, amely elősegíti a fejlődést, a csapatszellemet és a rugalmasságot. A Meggernél együtt dolgozunk a jövő energiaellátásán - erős hagyományokkal és világos jövőképpel!

Jelentkezzen most:

Úgy hangzik, mint a következő karrier lépésed? Akkor küldje el nekünk a teljes pályázati anyagát, beleértve a fizetési elvárásokat és a legkorábbi lehetséges kezdési időpontot is, közvetlenül az alábbi kapcsolatfelvételi űrlapunkon keresztül vagy e-mailben a personal@megger.com címre.

Természetesen lehetősége van arra is, hogy postai úton küldje el nekünk jelentkezési dokumentumait. Kérjük, használja a következő címet:

Megger Germany GmbH
Attn: Human Resources Department
Dr.-Herbert-Iann-Straße 6
96148 Baunach 96148 Baunach

www.megger.com

Az első lépésed egy új jövő felé

A jelentkezéshez átirányítunk a Workday platformra. Ott egyszerűen feltöltheted a dokumentumaidat, és bármikor megtekintheted a jelentkezésed státuszát.

Mindig vannak kérdések...

Kérdése van a jelentkezéssel, a folyamattal vagy a nálunk való munkavégzéssel kapcsolatban? Itt talál válaszokat a legfontosabb kérdésekre - tömören, őszintén és lényegre törően.
Hogyan jelentkezhetek a Meggerhez?
Jelentkezhet közvetlenül online a karrieroldalunkon keresztül, vagy elküldheti dokumentumait e-mailben. Kérjük, ügyeljen arra, hogy jelentkezése teljes legyen - önéletrajzzal, releváns bizonyítványokkal és (ha lehetséges) egy rövid motivációs levéllel.
Mi történik, miután elküldtem a jelentkezésemet?
Amint megkaptuk a jelentkezését, visszaigazolást kap a beérkezéséről. Ezt követően gondosan ellenőrizzük dokumentumait, és általában 7-10 munkanapon belül válaszolunk Önnek.
Lehetséges kéretlen pályázatot is küldeni?
Igen, ha jelenleg nem talál megfelelő állást, akkor is szívesen fogadjuk kéretlen jelentkezését. Csak írja le, hogy milyen területen látja magát, és mi motiválja - ezután belsőleg megnézzük, hogy van-e megfelelő álláslehetőség.
Hogyan zajlik a találkozó vagy az interjú folyamata?
A pozíciótól és a helyszíntől függően az első interjúkat telefonon vagy videón keresztül végezzük. A következő lépésben - ha lehetséges - személyes interjúra hívjuk Önt a helyszínre. Itt nem csak a képzettségéről van szó, hanem arról is, hogy jól illünk-e egymáshoz.
Pályakezdőként vagy pályamódosítóként is jelentkezhetek?
Abszolút. Értékeljük az új perspektívákat, és támogatni fogjuk Önt az elindulásban. Ami számunkra fontos, az az Ön motivációja, tanulási hajlandósága és alapvető érdeklődése a témáink iránt - minden mást szívesen megtanítunk Önnek.
Milyen dokumentumokat kell elküldenem?
Az önéletrajz mellett várjuk a megfelelő referenciákat, bizonyítványokat és - ha szeretné - egy rövid kísérőlevelet, amelyből kiderül, hogy ki Ön és miért szeretne hozzánk csatlakozni. Kreatív vagy műszaki szakmák esetében szívesen látjuk munkáid mintáit is.
Mennyire rugalmas a munkaidő és a munkavégzés helyszíne a Meggernél?
A rugalmasság fontos számunkra. A pozíciótól függően rugalmas munkaidő-modelleket és mobil munkavégzést kínálunk. Egyes területeken, például a termelésben vagy a helyszíni szervizben természetesen fix munkaidő érvényesül - de itt is kiszámíthatósággal és az Ön életére való tekintettel.
Hogyan néz ki a Meggerben a betanulási folyamat?
Már a kezdetektől fogva strukturált támogatásban részesül - bevezetési tervvel, állandó kapcsolattartókkal és kollégákkal, akik támogatni fogják Önt. A cél az, hogy Ön gyorsan jól érezze magát, és képes legyen önállóan dolgozni.

A fenntartható infrastrukturális kiválóság erősítése adatvezérelt meglátások révén

Kapcsolatfelvétel

Copyright: © 2026 Megger Germany GmbH. Minden jog fenntartva.